All posts in Crisis económica

El objetivo del programa es dar solución a retos tecnológicos prioritarios para España

El pasado día 26 de junio, el Ministerio de Industria, Comercio y Turismo (MINETUR) publicó la primera convocatoria del programa “12 Retos de la Industria 4.0” en colaboración con la Escuela de Organización Industrial (EOI). Este programa tiene como objetivo conectar startups con empresas industriales reconocidas para fomentar la innovación abierta.

El proyecto forma parte de la Estrategia Nacional de Industria Conectada 4.0 del Ministerio de Industria y está cofinanciado tanto por el por el propio Ministerio como por el Fondo Social Europeo.

La convocatoria busca seleccionar doce startups que solucionen mediante tecnologías habilitadoras de la Industria 4.0 los 12 retos tecnológicos de 12 grandes empresas industriales. Para que estas soluciones se puedan llevar a cabo, el programa ofrecerá un espacio virtual de aceleración con zonas comunes, tanto para reuniones como para facilitar el aprendizaje. Las startups seleccionadas, además, dispondrán de formación específica sobre aspectos que resulten cruciales para abordar los temas clave relacionados con el reto elegido.

Los retos tienen el nombre de la gran empresa que lo propone, teniendo así, el reto Airbus, el reto Samsung Electronics Iberia o el reto Aenor. Estos retos tratan temas tan concretos como la “Mejora de la experiencia de usuario en el proceso de entrega domiciliaria de productos de descanso” en el reto Pikolín o la “Detección de fugas en la vivienda o instalación y control de la calidad del agua” en el reto que propone Presto Ibérica.

El objetivo final de este proyecto es impulsar modelos de innovación abierta y llegar a tener doce casos de éxito de colaboración empresa&startup que ayuden al crecimiento y a la posterior consolidación de los emprendedores participantes.

El plazo de presentación de solicitudes finalizará el próximo 29 de julio y se realizará a través de la página web de la EOI donde también se puede encontrar información detallada de cada uno de los 12 retos planteados

 

Supone la cifra emprendedora más alta registrada en los últimos 12 años

La tasa de actividad emprendedora o TAE, para abreviar, forma parte de un estudio que realiza Global Entrepreneurship Monitor (GEM). En este estudio, elaborado en 49 países, se muestra que el porcentaje de su población adulta está involucrada en actividades emprendedoras en fase inicial.

En el caso de BCN, durante el 2018 el porcentaje de la tasa de actividad emprendedora alcanzó el 8,63%, suponiendo la cifra más alta de estos últimos 12 años. Esto confirma el auge que tiene Barcelona como ciudad emprendedora y lo atractiva que es, tanto para empresas como empleados.

Según el director del estudio, Carlos Guallarte (profesor de la UAB), el 24% de los emprendedores se empiezan a decantar más por empresas del sector industrial y que las más dirigidas al consumo se reducen, lo que está haciendo virar el tejido empresarial catalán. Aun así, ve difícil que se pudiera llegar a un 20-25% de sector industrial en la economía catalana ya que se debería dedicar mucho esfuerzo, debido a que requiere personal de mayor calificación y con salarios más altos.

¿Cómo es el perfil del emprendedor?

El perfil del emprendedor actual ya no es tan masculino como antes. En Cataluña, la igualdad entre géneros es casi una realidad con un TEA (Total Entrepreneurship Activity) masculina del 8,6% y una femenina del 7,7%. En relación a su edad, la media suele rondar entre los 35 y los 50 años.

Pero, ¿Qué motiva más a la población a la hora de lanzarse a emprender? El estudio apunta que ya no se emprende tanto por desempleo, sino que el principal motivo es que los emprendedores encuentran grandes oportunidades de negocio por explotar. Sin embargo, en los datos se puede ver una caída en la percepción de oportunidades de negocio. Según Guallarte esto es debido a la inestabilidad política que está ocurriendo en Catalunya y España, lo que mermó un poco el optimismo emprendedor.

No obstante, en su totalidad, son buenas noticias para el tejido empresarial de Barcelona ya que muestra indicios de recuperación económica y de promoción.

Cobee apuesta por la retribución flexible como estrategia de retención de talento.

¿Alguna vez te has planteado cómo sería tu día a día si los servicios como la comida o el transporte se pagaran como parte de tu salario bruto? Este sistema no es ninguna utopía y es bien real. Es lo que se conoce como retribución flexible y numerosas empresas ya la están adoptando como estrategia de retención de talento. Se trata de un sistema que permite que el empleado pueda distribuir su retribución en efectivo y en servicios que la empresa le ofrece como alimentación, transporte u otros.

En este nuevo contexto de retribución al empleado, nace la startup Cobee. Empresa emergente localizada en Madrid, que ha desarrollado una herramienta que ofrece a las empresas una retribución flexible que beneficia tanto a la propia empresa como a sus empleados.

Con esta plataforma la empresa posibilita al empleado tener mejores condiciones y retribución sin necesidad de incurrir en costes o aumentos salariales. Dentro de estos planes de retribución flexibles, se permite al empleado pagar determinados productos o servicios a través de su salario bruto, ahorrándose así el porcentaje de IRPF aplicable. Entre los servicios más destacables están la alimentación, el transporte, salud o guardería. La empresa ofrece varios de estos servicios y el empleado elige el que mejor se adapte a sus necesidades e intereses personales.

Pero ¿Cómo funciona exactamente? Cobee, es una plataforma que consta de una app y de una tarjeta VISA que se usa estrictamente para abonar gastos como las comidas, el transporte o la formación y se descuenta al final del mes del salario bruto de la nómina. Con esto se incrementa el sueldo neto de los empleados hasta un 15% gracias al impacto fiscal. Se ahorra tiempo en la gestión diaria ya que el servicio que ofrece Cobee automatiza el flujo de la información por lo que tanto la empresa como el trabajador pueden emplear tiempo en otras tareas. Y, además, se consigue mayor impacto en la empresa ya que puede multiplicar por cuatro la adhesión de sus empleados.

El producto que ofrece Cobee se dirige principalmente a empresas de entre 50 y 2000 empleados. Entre los servicios de los que disponen actualmente están los de alimentación, transporte y guardería, aunque planean incorporar en un futuro próximo el seguro médico, formación y planes de pensiones.

Es una fórmula capaz de conseguir que hasta un 80% de los empleados se adhiera lo que provoca un mayor retorno de la inversión. “Imagina tener una tarjeta que cada vez que la usas para comprar comida o un billete de metro o de tren, te ofrece un descuento directo del 37%. No hay nadie que no la quiera”, comenta Borja Aranguren, CEO de Cobee. Aranguren sostiene que, en general, en España hay un desconocimiento muy alto sobre la retribución flexible es por eso que desde la compañía quieren fomentar su divulgación.

Hasta ahora Cobee sólo ha abierto el capital de la empresa a una ronda de inversión de 375.000€ que ha contado con la participación de Banc de Sabadell a través de BStartup. La ronda ha sido liderada por Encomenda y también ha contado con la participación de Lanai Partners y Abac Nest.

Cada vez se da más importancia al bienestar del empleado en el lugar de trabajo. Entre las empresas que ofrecen servicios para mejorar el estado de los empleados, destacan Typs y Vistingo. Typs es una startup que ofrece a los empleados la posibilidad de cobrar parte de su sueldo cuando ellos quieran. Por otro lado, Vistingo es una startup que mejora la condición del empleado en su tiempo libre. En el ámbito de los beneficios sociales para empleados, esta startup mejora el tiempo libre de los empleados para que mejoren su salud y su felicidad.

Innovación y empleo: Las nuevas tecnologías substituirán al empleo?

Últimamente, como consecuencia de la innovación tecnológica y de la velocidad en que se produce, ha surgido una inquietud en las esferas de nuestra sociedad. ¿Los robots substituirán a los trabajadores? ¿Las innovaciones tecnológicas serán las culpables de un futuro sin trabajo?  O bien ¿El sistema económico se adaptará al cambio tecnológico y generará nuevos e inimaginables empleos?

En el siglo XIX un movimiento encabezado por artesanos se hacía eco en Gran Bretaña, cuya protesta y reivindicación principal fue que las nuevas máquinas (los telares) les destruían sus puestos de empleo. Pero como podemos observar, dicha inquietud no es nueva, sino que se remonta a siglos pasados.

No obstante, nos podemos preguntar: ¿La innovación actual crea o destruye empleos?

Dado que a largo plazo ocurrirán cosas que no podemos ni imaginarnos, es difícil poder hallar una respuesta, como tampoco no podíamos llegar a imaginar qué revolución supuso internet o directamente ¿Cómo podemos prever el impacto que tendrá la tecnología blockchain si todavía no somos ni conscientes de su capacidad?

Sin embargo, si analizamos la evolución económica a corto plazo podemos encontrar algunas respuestas.

Y estas respuestas se resumen en la palabra “depende”. Actualmente, se puede observar como los ecosistemas innovadores tienen tasas de desempleo sensiblemente menores que las zonas no innovadoras. Barcelona y Madrid, ecosistemas emprendedores más desarrollados en términos de innovaciones tecnológicas de España, tienen una tasa de desempleo de 8,49% y 13,8% respectivamente mientras que la media del estado español es de 16,1%.

Según el doctor en economía Xavier Ferrás, el talento, la tecnología y el trabajo son atraídos por las zonas de innovación.

Esto es debido a la existencia de focos territoriales, con marcos institucionales adecuados y gobiernos dispuestos a co-invertir en innovación que propician que el mejor talento científico, tecnológico y emprendedor de las zonas no innovadoras emigre hacia las zonas innovadoras.

Respondiendo a la pregunta si ¿la innovación actual crea o destruye empleos? El doctor concluye que en las zonas innovadoras se crea trabajo mientras que en las zonas no innovadoras no solo no se crea si no que el talento emigra. Existe una correlación muy elevada entre mayor índice innovador y menor desempleo que confirma tal hipótesis.

Para finalizar y contestando a la gran pregunta: ¿Los robots substituirán a los trabajadores?, no se puede saber con certeza qué pasará en un futuro. No obstante, históricamente la economía se ha adaptado a la innovación cambiando el tipo de trabajo, pero nunca destruyéndolo.

La economía española crecerá un 2,7% en 2018

La inversión y las exportaciones son los dos componentes más dinámicos del crecimiento en este ejercicio

El consejo de ministros ha aprobado la actualización del escenario macroeconómico que se incluye en el proyecto de Presupuestos Generales del Estado para 2018. La principal novedad respecto a la anterior previsión es la revisión al alza de cuatro décimas del PIB para este año, hasta el 2,7%. Este crecimiento se debe a la favorable evolución de la inversión y la mejora de las perspectivas de crecimiento de la economía mundial, y en particular, de la zona euro.

El consumo, el empleo, las exportaciones, la inversión y las condiciones favorables de financiación de empresas, añadido a la positiva coyuntura internacional favorecerán el crecimiento de la economía española. No obstante, lo hará en menor medida. En 2018 habrá una desaceleración de la economía ya que crecerá, pero lo hará en menor medida que los años 2016 y 2017.

Si hay un dato importante dentro de la previsión de crecimiento es el referido a la inversión. Se estima un avancé en la inversión del 5% en el conjunto del año. Este crecimiento no solo elevará el incremento del PIB a corto plazo, sino también el crecimiento potencial en el largo plazo.

En 2018 tanto la demanda interna como la externa registran aportaciones positivas al crecimiento de España, una tendencia que se mantiene por tercer año consecutivo. La aportación de la demanda interna alcanza los 2,3 puntos porcentuales (pp), cabe resaltar el comportamiento más dinámico de la inversión en capital fijo y del consumo. Por otro lado, la demanda externa aporta una décima menos de lo previsto en el anterior escenario y se reduce hasta los 0,4pp.

Finalmente, la estabilidad de precios, las condiciones favorables de inversión tanto individual como empresarial y el incremento de las exportaciones caracterizarán el crecimiento de la economía. 

Fuente: MINECO

La Comisión Europea publica el Informe sobre el estado de la Ciencia, la Investigación y la Innovación en Europa

A través del informe “Science, Resarch and Innovation performance of the EU 2018” la Comisión Europea analiza el rendimiento de Europa en las materias de ciencia, investigación e innovación, comparándolo con el de otras economías de gran importancia como son las de Estados Unidos, Japón, Corea o China.

El estudio muestra que a pesar de la existencia de numerosos factores que afectan a la innovación y a la productividad, Europa ha conseguido salir de la crisis económica. Aún así, su nivel de I+D y productividad, sigue siendo bajo en comparación con el de EEUU.

Durante todo el informe, se plantean una serie de recomendaciones para lograr revertir esta situación de inferioridad en I+D, entre las que destacan la implementación de políticas de apoyo a la innovación, la adaptación de los marcos regulatorios y el cumplimiento del mercado único.

Otro de los aspectos que cabe destacar del informe es la influencia de las patentes en la economía, sobretodo si subrayamos el rendimiento de Europa en áreas como la computación o las telecomunicaciones. También se alerta de que existe un cierto estancamiento en el sector de las TIC a consecuencia de la falta de inversiones.

Cuando se analiza el número de solicitudes internacionales de patente PCT en relación con el producto interior bruto (PIB), los países más activos e innovadoras resultan ser Finlandia, Suecia y Alemania. En este sentido, España se encuentra posicionado entre los países moderadamente innovadores.

Por último, el informe achaca a la falta de inversiones en I+D, el envejecimiento de la población, el desempleo o la baja productividad laboral, como los principales factores que lastran el rendimiento de la I+D en Europa. No obstante, felicita a la Unión Europea por el prometedor nivel de excelencia científica y el dinamismo internacional de los inventores. La actividad diseñadora en Europa también es alentadora, aunque esté por debajo de la China, supra la media de Japón, Corea o EEUU.

Fuente: Comisión Europea

Las Startups españolas tienden a ser cada vez más internacionales

Parece que ser internacional es una de las mejores garantías para hacer crecer un negocio, y es por ello que cada vez más los emprendedores españoles deciden lanzarse al extranjero e innovar.

Según el Informe Global Entrepreneurship Monitor (GEM), elaborado por el Centro Internacional Santander Emprendimiento (CISE), la Asociación RED GEM España, la Fundación Rafael Pino y Banco Santander, de 2016 las iniciativas emprendedoras que comercializaban fuera de España han crecido casi siete puntos respecto al año anterior, pasando del 20,9% al 27,8%. A lo que se añade, que el 36,3% de los emprendedores lo ha hecho con una orientación innovadora.

Cada 4 de 10 productos o servicios emprendedores destaca por su originalidad en el mercado y, este es uno de los principales motivos, que hace crecer a la startup impulsora.

En este sentido, el 70,2% de las personas que emprende lo hace porque detecta una oportunidad, un vacío en el mercado que precisa de ser cubierto por primera vez o que puede ser cubierto con mejores resultados que la competencia existente.

El 70,2% de las personas que #emprende lo hace porque detecta una oportunidad Clic para tuitear

Este dato contrasta con el 26% de las personas que ponen en marcha un negocio por necesidad. Durante los años de crisis este porcentaje anteriormente citado llegó a duplicarse, ya que no había otra salida, pero ahora el balance es positivo. La gente no emprende tanto por obligación sino por vocación.

Por ello, el dato más pesimista que podemos encontrar en el Informe de GEM es el miedo a emprender por el posible fracaso, el cual ha pasado de representar el 43% al 45%. No obstante, la población cada vez más identifica a los emprendedores como modelos de referencia y admiración.

¿Qué es GEM?

Global Entrepeneurship Monitor (GEM) es el observatorio más importante sobre emprendimiento. España es poseedora de una cantidad ingente de datos referidos al fenómeno emprendedor.

A través de este Informe se pretende convertir todos esos datos en información de utilidad para la sociedad, pretendiendo fijar retos de planificación de acciones potenciadoras de las capacidades emprendedoras e innovadoras.

La actividad de GEM se inició en el año 1999 de la mano de London Business School y Babson College. Fue concebido como una herramienta integral de información, para proporcionar datos que alimenten a la investigación relacionada con el emprendimiento.

Fuente: Informe Global Entrepreneurship Monitor (GEM)

 

Financiación para startups y PyMES Innovadoras: AVALIS

Avalis facilita el acceso a la financiación de startups y PyMES catalanas ante entidades financieras.

Avalis es una Sociedad de Garantía Recírpoca, impulsada por la Generalitat de Catalunya, que colabora con todo el sector financiero catalán facilitando el acceso a la financición de startups y Pymes catalanas ante entidades financieras. A través de la mejora de las condiciones económicas de las operaciones, cubrición de posibles carencias de garantías y solvencia ante las entidades financieras a las que las startups y Pymes catalanas solicitan préstamos y ayudas.

Actualmente, y como consecuencia de la actual situación financiera. Avalis está facilitando el acceso a la financiación de circulante, así como la reestructuración del pasivo. Su objetivo principal es que, en Cataluña, los proyectos empresariales de PYMES y autónomos tengan un buen acceso a la financiación con las mejores condiciones.

Avalis de Catalunya facilita la financiación mediante la prestación de avales financieros que se pueden dividir en tres tipos: ante Entidades Financieras, avales económicos ante clientes y proveedores, así como la licitación y ejecución de concursos públicos, mediante sus líneas de avales técnicos.

Avales financieros para:

  • La financiación de empresas de nueva creación o startups.
  • La financiación de inversiones en activo fijo a largo plazo.
  • La financiación de las necesidades de circulante.
  • Anticipos de subvenciones.

Avales económicos para:

  • Responder al cumplimiento de contratos ante proveedores y/o clientes
  • Avales nacionales e internacionales

Avales técnicos para:

  • Licitaciones de concursos públicos ante la Administración.
  • Avales en cumplimiento de una garantía.

¿Cuáles son las ventajas de AVALIS para las startups y PYMES?

AVALIS ofrece:

  1. Un acceso a la financiación pública y privada, teniendo como principal objetivo que las startups y las PYMES accedan a una financiación que no lograrían sin su aval dado que en ocasiones puede resultar difícil que el sector financiero vea la viabilidad de determinados proyectos.
  2. Asesoramiento por parte de los técnicos de AVALIS. Cuando una startup o PYME formaliza un aval con la entidad, inmediatamente pasa a ser socio partícipe de AVALIS.
  3. Mejora de la capacidad de negociación. La Sociedad de Garantía Recíproca negocia convenios globales con entidades financieras para facilitar el acceso a préstamos y créditos a las Startups o PYMES. Por lo tanto, AVALIS actúa como puente entre la entidad financiera y la startup o PYME.
  4. Amplía la capacidad de acceso al préstamo o crédito. Con el aval, las empresas tienen una mayor capacidad de obtener financiación, tanto a largo como corto plazo de las entidades financieras.
  5. Mejora las condiciones financieras. Las entidades financieras ofrecen mejores intereses y un plazo más largo por ser operaciones avaladas, dado que de esa forma el riesgo de aportación de capital disminuye.

Desde Intelectium Business Acceleration, te ayudamos a solicitar los avales de la entidad AVALIS. Contacta con nosotros haciendo click aquí.

El Programa europeo Horizonte 2020 aumentará su presupuesto en 200 millones de euros

El Programa europeo de financiación a la I+D+i, Horizonte 2020, contará con un aumento de presupuesto de 200 millones de euros para poder abordar desafíos “urgentes” como la crisis migratoria, el fortalecimiento de la seguridad o el impulso al crecimiento económico y a la creación de empleo.

El Parlamento Europeo ha anunciado la aprobación de este aumento de presupuesto que se ha llevado a cabo después de la revisión intermedia del marco financiero plurianual de 2014-2020 de la Unión Europea (UE).

Carlos Moedas, Comisario Europeo de Investigación, Ciencia e Innovación de la Comisión Europea, ha explicado que “a través de estos fondos adicionales se impulsará la innovación en áreas clave para apoyar la investigación excelente, el intercambio de información y, a su vez, se verá reducida la brecha de innovación existente entre los diversos países europeos”.

El desglose de los fondos adicionales y su destinación corresponde a:

  • 50 millones de euros irán destinados al Consejo Europeo de Investigación, de los cuales 16, 7 millones de euros ya se han incluido en el presupuesto de este año, 2017.
  • 55 millones de euros serán otorgados al subprograma “Difundiendo la Ciencia y Ampliando la Participación”, de los cuales 16,7 millones de euros ya se han incluido también en el presupuesto de este año, 2017.
  • 50 millones de euros para el Consejo Europeo de Innovación.
  • 45 millones de euros dirigidos a los equipos de alto rendimiento, bajo liderazgo industrial, de los cuales 16, 7 millones de euros ya se han incluido en el presupuesto de 2017.

¿Qué es Horizonte 2020?

Horizonte 2020 es el Programa marco de financiación europea que engloba todas las actividades de investigación e innovación de la Unión Europea. Durante el periodo 2014-2020, Horizonte 2020, contribuye a abordar los principales retos sociales, promover el liderazgo industrial y reforzar la excelencia científica.

Los objetivos estratégicos de Horizonte 2020 se pueden resumir en tres pilares:

  1. Creación de una ciencia de excelencia, que permita reforzar la posición de la Unión Europea en el panorama científico mundial.
  2. Desarrollar tecnologías y unas aplicaciones para mejorar la competitividad europea.
  3. Investigar en las grandes cuestiones que afectan a los ciudadanos europeos.

Fuente: Comisión Europea (CE)

Las Tecnologías Emergentes en el Programa Europeo Horizon2020

Los proyectos “FET”, dedicados al desarrollo de Futuras Tecnologías Emergentes, representan uno de los topics con mayor participación en el Programa Europeo de ayudas a la Investigación, Desarrollo e Innovación (I+D+i) Horizon 2020.

Hasta diciembre de 2016, la Comisión Europea ha puesto a disposición de 131 proyectos de esta temática, 659 millones de euros para apoyar las acciones de investigación e innovación de las tecnologías emergentes.

Los proyectos FET se caracterizan por iniciar radicalmente nuevas líneas de tecnología a través de colaboraciones entre la ciencia y la ingeniería avanzada.

Los participantes de FET, provenientes de 36 países diferentes de Europa, están liderados por Alemania, Reino Unido y Francia. En estos países anteriormente citados es donde se registra un mayor número de participación y éxito. Los Países Bajos y Suiza, también han incrementado en estos dos factores a lo largo de los últimos años, pero aún les queda mucho trabajo para alcanzar a los líderes del mercado en tecnologías avanzadas. En cuanto a países primerizos que se suman a la exploración de estas nuevas tendencias tecnológicas, destacan Letonia, Luxemburgo, Malta y Rumanía.

Infografía de la Comisión Europea, Participación bajo el topic FET en el Programa Horizon2020.

Infografía de la Comisión Europea, Participación bajo el topic FET en el Programa Horizon2020.

España se encuentra en una posición intermedia del ranking, con una puntuación de 57 puntos, por encima de países como Italia, Austria, Noruega, Dinamarca y Grecia.

Más sobre el Topic de Futuro y Tecnologías Emergentes de Horizon2020

Bajo el Programa líder de Financiación Europea Horizon2020, se encuentra el topic de FET. Este topic tiene un papel cada vez más relevante y forma parte del pilar del Subprograma de Horizon2020, conocido como Ciencia Excelente.

FET está abierto a todas las áreas de tecnología e invierte en la investigación de las fronteras de transformación e innovación con alto potencial en el impacto de la tecnología para el beneficio de nuestra economía y sociedad.

La principal misión de FET es nutrir a la sociedad de nuevas tendencias y tecnologías con las que facilitar y mejorar el estilo de vida de la sociedad.

FET se compone de 3 líneas abiertas para el incremento de estas futuras tecnologías:

  • FET abierto, enfocado a explorar nuevas ideas visionarias sobre la tecnología.
  • FET proactivo, línea encargada de fomentar la investigación en el campo de la tecnología a través de un conjunto de iniciativas temáticas muy enfocadas y especializadas.
  • FET Flagships, línea que opera a gran escala con iniciativas de investigación muy imaginativas, basadas en ciencia que abordan y pretenden resolver los grandes retos científicos y tecnológicos.

Fuente: Comisión Europea

12Next