Entreprise émergente

Vous souhaitez bénéficier de la nouvelle loi sur les startups ?
La nouvelle loi sur les startups, approuvée par le Congrès en décembre 2022, vise à établir un cadre réglementaire spécifique pour soutenir la création et la croissance d'entreprises émergentes en Espagne.

Afin de bénéficier des avantages fiscaux et sociaux prévus par la loi sur les startups, les entreprises doivent obligatoirement demander la certification d'entreprise émergente, sous la responsabilité de l'ENISA. Cela sera valable pour toutes les administrations et entités qui doivent les reconnaître.
Quels sont les avantages d'être une entreprise émergente ?
Réduction du taux d'imposition des sociétés à 15 %.
Reports de dettes fiscales.
Exonération des paiements fractionnés de l'impôt sur les sociétés.
Suppression de certains frais d'enregistrement pour la création d'une nouvelle société.
Exemption de l'obligation d'obtenir le NIE pour les investisseurs étrangers non résidents.
Prime, pendant trois ans, de cotisations de sécurité sociale pour les entrepreneurs indépendants qui ont également un emploi.
Extension du montant de l'exonération, jusqu'à 50 000 euros par an, en cas de remise d'options d'achat d'actions aux salariés.
Augmentation de la déduction pour investissement dans des entreprises en démarrage, portant le taux à 50 % et la base maximale à 100 000 euros.
Promotion de la création et du développement d'environnements de test contrôlés pour valider la viabilité et l'impact de nouveaux modèles sur les activités réglementées.
Facilités de fourniture de garanties ou de paiements d'acomptes en cas d'octroi de subventions.
Quand une start-up est-elle considérée comme une entreprise émergente ?
Pour être considérées comme une entreprise émergente, les entreprises doivent répondre aux exigences suivantes :

Être une entreprise nouvellement créée ou avoir une ancienneté maximale de 5 ans à compter de la date de constitution. Dans le cas des entreprises considérées comme relevant de secteurs stratégiques, ayant développé leur propre technologie ou appartenant au secteur des biotechnologies et de l'énergie ou des entreprises industrielles, l'ancienneté maximale sera étendue à 7 ans.
Avoir un siège social, un siège social ou un établissement stable en Espagne.
Avoir un pourcentage d'au moins 60 % de la main-d'œuvre titulaire d'un contrat en Espagne.
Développez un projet d'entrepreneuriat innovant et évolutif.
Ne négociez pas sur un marché réglementé et ne distribuez pas de dividendes.
Ne réalisez pas un chiffre d'affaires supérieur à dix millions d'euros.
Quel est le processus de certification pour être considérée comme une entreprise émergente ?
La procédure peut être effectuée via la zone privée du portail d'entreprise de ENISA.
Les projets seront analysés en fonction de leur degré d'innovation et de l'évolutivité du modèle économique, en tenant compte des critères suivants :

- Degré d'innovation.
- Degré d'attractivité du marché.
- Phase de vie de l'entreprise. ·
- Compétence.
- Équipement
- Dépendance vis-à-vis des fournisseurs, des fournisseurs et des contrats de location.
- Des clients.
- L'absence de modèle commercial soulève des doutes raisonnables quant aux risques potentiels en matière de réputation, de réglementation, d'éthique ou de spéculation.

Une fois l'analyse effectuée, l'ENISA fournira la documentation correspondante justifiant le respect de toutes les exigences requises pour acquérir le statut de start-up directement au registre du commerce ou au registre des coopératives compétent.

Une fois que l'entreprise aura soumis toutes les informations relatives à la demande de certification, le délai pour déterminer la nature d'une entreprise innovante et évolutive sera de 3 mois. Ce délai sera applicable à compter de six mois après l'entrée en vigueur de la présente loi.
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