- Tendances et discontinuités sociodémographiques
- Besoins non articulés
- Compétences et atouts clés
- Orthodoxies
ÉTUDE DE CAS : Nous appliquerons l'exercice Lens-Smashing au « job to be done » pour lequel nous avons tracé la courbe de valeur actuelle et nous identifierons 3 ou 4 idées innovantes